Членовете на Unifor Local 100 и National Council 4000 гласуваха за приемане на нова тригодишна сделка с VIA Rail.
„Нашите комисии по преговори бяха принципни и умни с исканията си за справедлив колективен договор за сегашното време. Те имаха непоколебимата подкрепа на нашите членове от VIA Rail“, каза Лана Пейн, Национален секретар-ковчежник. „Поздравявам комитетите на Съвет 4000 и Местни 100 за тяхната решителност и решителност. Те отхвърлиха отстъпките, предложени от работодателя, и изпълниха ангажимента си към нашите членове. Обществената и безопасна пътническа железопътна услуга остава основен приоритет на Unifor.“
Споразумението, постигнато на 11 юли 2022 г., беше прието с огромно мнозинство в цялата страна.
„Нашите членове са посветени на предоставянето на надеждни услуги на VIARail клиенти и напълно очаквахме компанията да признае нашите усилия“, каза Скот Дохърти, изпълнителен асистент на Унифор Национален президент. „Това споразумение не би било възможно без продължаващата солидарност и подкрепа на нашите членове. Нашите членове и комисии за договаряне останаха силни и обединени по време на този кръг от договаряне.“
Членове от Халифакс до Ванкувър присъстваха на информационни срещи, за да получат директни доклади от съответните си представители на комитета за преговори, преди да гласуват за предварителното споразумение.
„Този кръг от договаряне представи уникален набор от предизвикателства, но въпреки това бяхме решени да постигнем печалби в заплатите и обезщетенията и да се справим с въпроси, които са важни за нашите членове“, каза Золтан Ципел, президент на Unifor Local 100.
Договорените ползи от новия колективен трудов договор включват увеличени придобивки, подобрен език на договора и значителни увеличения на заплатите през всяка година от споразумението. Заплатите ще се подобрят с 5.5% със задна дата към 1 януари 2022 г. и след това с 3.5% и 2.5% през следващите години и в допълнение към тези увеличения, квалифицираните професии ще получат незабавна търговска корекция от $1.25 в сила от 01 януари 2022 г. и допълнителна търговска корекция от $0.75 в сила от 01 януари 2023 г.
„Нашето членство ни даде ясен мандат, подобряване на заплатите, повишаване на ползите и укрепване на езика в нашите колективни споразумения“, каза Дейв Кисак, президент на Unifor National Council 4000. „Горд съм, че нашите комисии за преговори продължиха курса и изпълниха мандата предоставени от нашето членство.“
КАКВО ДА ОТНЕМЕ ОТ ТАЗИ СТАТИЯ:
- „Този кръг от договаряне представи уникален набор от предизвикателства, но въпреки това бяхме решени да постигнем печалби в заплатите и обезщетенията и да се справим с въпроси, които са важни за нашите членове“, каза Золтан Ципел, президент на Unifor Local 100.
- The negotiated benefits of the new collective agreement include enhanced benefits, improved contract language and significant wage increases in each year of the agreement.
- “Our bargaining committees were principled and smart with their demands for a fair collective agreement for the current times.
