Lufthansa Group постави нов рекорд за икономия на гориво. През 2017 г. самолетите на пътническите паркове са изисквали средно само 3.68 литра керосин за превоз на пътник на 100 километра (2016: 3.85 л/100 pkm). Това представлява подобрение с 4.5 % в сравнение с предходната година. По този начин Lufthansa Group е изпълнила повече от целта на авиоиндустрията за годишно повишаване на ефективността от 1.5 %. Всички авиокомпании, принадлежащи към групата, допринесоха за това постижение.
„Това е добре дошъл резултат от нашите непрекъснати програми за модернизация и ефективност на автопарка. За да направим нашите операции възможно най-екологични, ще продължим да инвестираме в икономични, икономични и тихи самолети. Ние също искаме да заемем водеща роля в нашата индустрия във важната област на устойчивостта “, казва Карстен Спор, председател на Изпълнителния съвет и главен изпълнителен директор на Deutsche Lufthansa AG, в предисловието си към Доклада за устойчивост„ Баланс “, публикуван днес.
Lufthansa Group работи непрекъснато и системно, за да подобри екологичната съвместимост на услугите, които предлага в международен план. През 2017 г. авиационната група поръча 29 нови самолета, включително високоефективните модели A350-900, A320neo и Bombardier C. Общо в момента Lufthansa Group разполага с около 190 самолета, които се очаква да бъдат доставени до 2025 г.
Нещо повече, експертите по ефективност на горивото на Lufthansa Group реализираха общо 34 проекта за пестене на гориво през 2017 г., които устойчиво намалиха емисиите на CO2 с около 64,400 25.5 тона. Спестеното количество керосин е 250 милиона литра, еквивалентно на количеството, консумирано от около 350 обратни полета по маршрута Мюнхен-Ню Йорк с Airbus A900-7.7. Положителният финансов ефект от тези мерки възлиза на XNUMX милиона евро.
Обширна информация, ключови фигури и интервюта по тези и други теми за корпоративната отговорност могат да бъдат намерени в 24 -ия доклад за устойчивост „Баланс“, публикуван днес от Lufthansa Group. Отчитането е в съответствие с международно признатите стандарти за GRI на Глобалната инициатива за докладване.
Основната история на доклада, озаглавена „Създаване на стойност устойчиво“, предоставя на заинтересованите страни от Lufthansa Group и заинтересованата общественост представа за това как Групата работи устойчиво и отговорно по своята верига на стойността, като по този начин генерира добавена стойност за компанията, нейните клиенти, служители, акционери, партньори и обществото като цяло.
С повече от 130,000 147 служители по целия свят, Lufthansa Group е един от най -големите работодатели в Германия и най -атрактивните компании. Разнообразието на работната сила е ключов аспект на успеха на компанията: XNUMX националности са представени в компанията по целия свят. Lufthansa Group подкрепя своите служители и ръководители с атрактивна работна среда и гъвкави модели на работно време, модели, които отчитат различните им нужди в различните фази на живота им, например договорености на непълно работно време и домашен офис. Групата поставя особен акцент върху повишаването и квалификацията на своите служители, тъй като те отстояват корпоративния успех на Lufthansa Group.
