Марката за гостоприемство на начина на живот LOGE назначава директор на Operations & CCO

Йоханес Ариенс, главен изпълнителен директор на LOGE, има удоволствието да обяви назначаването и повишаването на Линдзи Уолф Логсдън и Иън Макклендън. Тъй като марката за гостоприемство на начина на живот се разширява, стартирайки шестия си имот на западния бряг през януари 2021 г., популяризирането на двама интегрирани членове на екипа допълнително илюстрира отдадеността на LOGE към опита на гостите и изграждането на екип.

Като нов директор на операциите на LOGE, McClendon ръководи екипа, предоставяйки опит на LOGE на всички гости в ориентираната към общността концепция за гостоприемство. Преди това регионален мениджър, Иън ще наблюдава и ще развива умения с генералните мениджъри на всяко от шестте места на LOGE, за да стимулира удовлетвореността на гостите, ангажираността на членовете на екипажа и да поддържа бизнеса в най-добра форма, докато продължава да се ориентира и да процъфтява през това изключително сложно време.

На по-широко ниво на компанията, Ян, който се присъедини към компанията през май 2019 г., е в ръководния екип на LOGE и играе ключова роля в стратегията за растеж на LOGE, разработването на продукти и процеса на проектиране на опит. Той също така контролира управлението на приходите, продуктовия маркетинг и ИТ инфраструктурата, като се уверява, че LOGE се показва като завладяваща опция с голяма стойност за своите гости.  

Като главен директор по култура на LOGE, Линдзи ръководи функциите на компанията за хора, марка и комуникации. Преди това вицепрезидент на People, тази нова роля на C-suite отразява убеждението на LOGE, че фирмената култура е основен елемент от техния бизнес за настоящите 40 служители и много други, които идват.

В тази роля Lindsay ще изгради марката LOGE вътрешно чрез опита на членовете на екипажа и надзора на програмата за хора, а външно чрез маркетинговите и комуникационни усилия на компанията. Тя управлява верността на марката във всички допирни точки на изживяването LOGE, включително креатив, дизайн и копиране, програмиране на марка и цялостни услуги за гости.  

Линдзи, която се присъедини към компанията през януари 2019 г., също ще работи в ръководния екип на LOGE, където ще помогне да се създаде цялостната стратегия за растеж на LOGE и усилията за разработване на продукти. 

„Издигането на Ян и Линдзи в тези роли е невероятно вълнуващо, тъй като представлява постоянния ни ангажимент за изграждане на марка на основата на хората и културата, които са станали синоним на LOGE преживяването, което нашите клиенти обичат,“ споделя Йоханес Ариенс.

По-долу отличията и биографиите са оформили Иън и Линдзи в старши екип, който LOGE се гордее, че има днес.

Ян Макклендън, директор на операциите в LOGE

• Награден е с HSMAI Best of the Best 2016.
• Признат от Лос Анджелис Консиерж асоциация за върхови постижения през 2017 г.
• Доведе хотел Colonnade до 4 Diamond статус след 4-годишно отсъствие на наградата.
• Drove Hotel Colonnade ще надмине хотела Biltmore в Tripadvisor през 2018 г. и ще присъства в хотел Conde Nast Traveler's Readers 'Choice Awards 20 20 в Маями за три поредни години.
• Поддържа се отваряне на двата имота за хотели Pivot - Hotel Emery и Baker's Cay - които бяха изброени като част от 20-те най-големи хотелски отвори в света на Conde Nast Traveler.

Линдзи Волф Логсдън, главен директор по културата в LOGE

• Линдзи е ръководил People Operations за някои от най-умните компании там - XPLANE, Ziba Design, Frog Design и стартиращите Square and Simple
• През октомври 2007 г. Portland Monthly избра двете настоящи и бивши компании на Lindsay като две от 12-те най-горещи компании, за които да работят в Портланд, Орегон (Ziba Design и XPLANE).
• През 2013 г. Линдзи е съосновател на професионална организация за напредък и защита на фирмената култура като ключов двигател на бизнеса. Culture LabX има активни градски глави в Северна Америка.  
• Преди да работи с LOGE, Линдзи е била директор на стратегията за култура на марките в Liquid Agency, където е помагала на клиентите да подкрепят своите марки чрез подобрено преживяване на служителите. Сред клиентите са: Walmart, GE, Hitachi, Entertainment Partners, Silicon Valley Bank
• Тя е говорила като експерт по фирмената култура на няколко регионални и национални събития, включително: General Assembly, The Bold Italic, eBay Tech Tuesday, SXSW, US Employee Engagement Awards и за Forbes онлайн.  
• През последните 4 години Линдзи е включена в списъка на Inspiring Workplaces като един от Топ 100 на влиянието на глобалната ангажираност на служителите.